Consiliul Judeţean Prahova, partener într-un proiect strategic de formare profesională în domeniul turismului

Titlul proiectului: „INSTRUMENTE STRATEGICE PENTRU OCUPARE ÎN INDUSTRIA TURISMULUI”:

–          Proiect cofinanţat din Fondul Social European prin Programul Operaţional Sectorial pentru Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013

–          Axa prioritară 5 „Promovarea măsurilor active de ocupare”

–          Domeniul major de intervenţie 5.1 „Dezvoltarea şi implementarea măsurilor active de ocupare”

–          Proiect iniţiat şi elaborat de Asociaţia PartNET – Parteneriat pentru Dezvoltare Durabilă, alături de şase parteneri naţionali şi doi parteneri transnaţionali, care vor coopera în vederea dezvoltării durabile a turismului românesc (proiect în parteneriat, câştigat şi aprobat spre finanţare – Contract număr: POSDRU/82/5.1/S/58276); valoarea totală a proiectului: 20.560.888,47 lei; durata de implementare a proiectului: 36 luni)

Parteneriat:

  • Solicitant/Beneficiar: PartNET – Asociaţia Parteneriat pentru Dezvoltare Durabilă
  • Partenerul 1 – Camera de Comerţ şi Industrie Prahova
  • Partenerul 2 – Consiliul Judeţean Prahova
  • Partenerul 3 – Consiliul Judeţean Dâmboviţa
  • Partenerul 4 – AJOFM Prahova
  • Partenerul 5 – Consiliul Judeţean Neamţ
  • Partenerul 6 – Primăria Municipiului Neamţ
  • Partenerul 7 – CONSORTIUM UNIVERSUS Italia
  • Partenerul 8 – Provincia BAT Italia (Barletta, Andria, Trani)

Proiectul se încadrează în sfera activităţii desfăşurate de Consiliul Judeţean Prahova, aceea de a participa activ la dezvoltarea durabilă a judeţului prin promovarea politicilor europene. Bazat pe realizarea unui studiu naţional de evaluare a situaţiei actuale a resurselor umane din domeniul turismului, a tendinţelor şi a evoluţiei ocupaţiilor, a cererii şi ofertei de forţă de muncă în industria turistică în următorii 10 ani, proiectul promovat are ca obiectiv general, facilitarea integrării pe piaţa muncii din domeniul turismului a noi resurse umane, înalt calificate la standarde europene, în profesii specifice industriei turistice având drept rezultat noi calificări pe piaţa muncii din segmentul turistic, prin utilizarea unor instrumente inovative.

Principalele activităţi: activităţi de cercetare şi documentare privind piaţa muncii şi evoluţia ocupaţiilor în industria turismului, promovarea oportunităţilor de ocupare în industria turismului prin crearea unui sistem informaţional pentru piaţa muncii – dezvoltarea unui portal web “Poartă virtuală spre un loc de muncă în industria turistică”, formare profesională pentru industria turistică – schema de vauchere pentru circuite tematice, formare profesională pentru ocuparea ca Agent de turism pentru circuite turistice tematice, furnizarea serviciilor de informare şi consiliere profesională pentru ocuparea în industria turistică, târg de locuri de muncă în industria turistică etc.

Principalele rezultate: cunoaşterea potenţialului (de către 1000 actori economici şi sociali) şi oportunităţilor (pentru 1000 persoane aflate în căutarea unui loc de muncă) de ocupare a unui loc de muncă în industria turismului, identificarea şi informarea a peste 800 persoane aflate în căutarea unui loc de muncă în domeniul turismului, calificarea CNFPA pentru ocuparea unui loc de muncă în industria turismului pentru minim 560 persoane, în premieră absolută pentru România, certificarea CNFPA în ocupaţia de „Agent de turism circuite tematice” pentru aproximativ 100 persoane capabile să exercite ocupaţia la standarde europene etc.

Persoana de contact:

Dr. ec. Cătălina Rădulescu – coordonator proiect

Consilier Direcţia Absorbţie Fonduri Europene, Serviciul Dezvoltare Durabilă şi Relaţii Internaţionale

Consiliul Judeţean Prahova, Bd. Republicii nr. 2-4, Ploieşti, Prahova

E-mail: catalinar@cjph.ro

Tel: 0040/244/514497

Fax: 0040/244/407797

Detalii pe:

www.cjph.ro

FacebooktwitterlinkedinmailFacebooktwitterlinkedinmail

Leave a Reply

Your email address will not be published.

Acest site folosește Akismet pentru a reduce spamul. Află cum sunt procesate datele comentariilor tale.