Locul de desfasurare a activitatii: Bucuresti.
Tipul contractului: full-time.
Principalele atributii si responsabilitati ale postului:
– Coordonarea implementarii, monitorizarii si raportarii in cadrul proiectului;
– Gestionarea resurselor operationale pentru proiect;
– Managementul echipei de proiect;
– Responsabil de relatia cu autoritatea de management.
Cerinte si conditii ale postului:
– studii superioare;
– expertiza demonstrabila in managementul de proiecte POSDRU.
– experienta de 3 ani in managementul de proiecte socio-educationale sau facilitare comunitara;
– disponibilitate la deplasari – pentru realizarea activitatilor din cadrul proiectului si pentru activitati de monitorizare-evaluare;
– cunostinte de limba engleza;
– adaptare la sarcini de lucru flexibile;
– spirit de echipa si initiativa, atitudine pozitiva.
Persoanele interesate sunt rugate sa transmita un CV in format European, impreuna cu o scrisoare de intentie, pe adresa jobs@soros.ro, cu mentiunea “Manager de Proiect”, pana la data de 14 ianuarie 2011.
Scrisoarea de intentie va include numele si detaliile de contact a cel putin doua persoane care pot fi contactate pentru referinte.
Numai candidatii selectati pentru interviu vor fi contactati.
Politica de personal a Fundatiei Soros Romania este de a nu discrimina nici o persoana pe criterii de nationalitate, rasa, etnie, religie sau credinta, sex, varsta, dizabilitate, orientare sexuala, orientare politica, statut social sau pe baza oricarui alt criteriu.







